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中國香港外籍員工薪酬待遇全球第六
發布日期:2019-05-28     發布者:本站原創     瀏覽量:305

近日,有人力資源顧問機構調查顯示,赴中國香港工作的外派員工薪酬成本在全球排名下跌至第6位,但派駐中國香港的中層管理人員的整體薪酬待遇,仍上升逾6萬元(港幣,下同),至約217萬元,其中員工實際“落袋”薪酬增加3%至68.2萬元,該機構認為香港對海外人才仍具吸引力。


2018年,人力資源管理顧問機構ECA International調查了160個國家及地區、超過280間國際公司,共1萬名外派員工的薪酬福利,包括現金報酬、福利及稅款支出三部分。


調查結果顯示,英國為薪酬福利最高的派駐地區,中國香港全球排名第6,在亞洲排第4。亞洲首1至3位依次為日本、中國內地和印度。


派駐中國香港的雇員整體薪酬待遇上升,除了實際“落袋”薪酬,子女學費和交通費等福利也帶動升幅,增加逾4.7萬元。


ECA International亞洲區域總監關禮廉表示,香港薪酬待遇高,主要是因為住房及教育津貼份額大,以及派駐員工主要來自高收入國家。中國香港對企業和外籍人士仍持續具吸引力,港元與美元掛鉤下收入不會受匯率影響。

中國新聞網


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